高樓低廈,人潮起伏,
名爭利逐,千萬家悲歡離合。

閑雲偶過,新月初現,
燈耀海城,天地間留我孤獨。

舊史再提,故書重讀,
冷眼閑眺,關山未變寂寞!

念人老江湖,心碎家國,
百年瞬息,得失滄海一粟!

徐訏《新年偶感》

2013年4月15日星期一

盧峯: 李首富要逼工人走向絕路?




這邊廂,長實、和集團主席李嘉誠先生以三百一十億美元淨資連續十五年成為福布斯富豪榜華人首富,創下前無古人的紀。那邊廂,李先生旗下的碼頭公司把工人逼上街頭抗爭,到現在接近三個星期還不肯拿出誠意解決工潮。富可敵國的李首富難道認為對工人擺出錙銖必較的態度可以讓他更容易在明年聯富豪榜第一位?富甲天下的李首富難道真的要把工人推向境,令他們連立錐之地也沒有?

貨櫃碼頭工人罷工已超過十八日,他們被迫在碼頭道路一角餐風露宿已超過十八日。儘管期間資方在勞工處安排下跟工人舉行過兩次會議,但對解決糾紛沒有甚麼幫助。直接聘用工人的外判商不是以吃飯為理由突然離場就是對工人的要求左推右托,不願正面回應,甚至不願在談判桌上回應,只肯對採訪的傳媒放話。作為外判商背後「老闆」的國際貨櫃碼頭公司(HIT)更是一派置身事外模樣,對談判採取消極態度,不願牽頭推動外判商跟工人縮窄分歧。

一直宣稱自己積極有為的特區政府同樣陰陽怪氣。梁振英這位特首一而再、再而三迴避就事件表態,並以不偏袒任何一方為理由繼續沉默。負責勞工事務的勞工及福利局局長張建宗先生也在罷工爆發一星期後才介入,而且態度消極,跟以往斡旋其他工潮時的積極進取有天壤之別。更奇怪的是,張局長連沒有參與罷工的工會代表也主動邀請加入談判,令磋商、談判過程變得更複雜多變,更不容易達成共識。

今天,外判商及碼頭公司將跟罷工工人舉行第三輪會議。假如資方、政府繼續像過去十八天那樣採取拖字訣,不肯拿出誠意及實質方案處理爭議,又或是繼續迴避核心問題,那工潮勢必升,勞資關係肯定進一惡化,碼頭營運操作所受的阻延、影響將會比現時大得多,並直接影響對香港的出入口及整體經濟。

應該看到,碼頭工人過去近三星期以來一直保持理性與克制,以和平有序的方法表達訴求,希望透過談判解決分歧,圓滿解決事件及復工。也由於工人堅持和平理性抗爭,市民普遍對工人表示同情及支持,捐款及補給品固然源源不,到場打氣及表達支持的人同樣一波接一波。只是,長期的街頭抗爭不易熬,也會迅速消耗工人的耐性。假若今天的會議再無實質進展及結果,罷工工人肯定非常失望,並可能因此決定採取較激烈及對抗性的行動,例如阻礙貨櫃進出或堵塞碼頭出入口等,希望迫使HIT及外判商讓。這樣的衝擊及抗議行動不但對罷工工人、其他工人及碼頭使用者做成危險,更可能進一影響碼頭的操作,削弱碼頭處理貨物的能力,令更多貨物堆積、變壞,令出入口業及零售業蒙受重大損失。換言之,工潮升級帶來的將是工人、公司、碼頭及香港經濟通盤皆輸的困局,將是巨大的社會經濟代價。

要避免工潮惡化,要避免出現「通輸」困局,關鍵在於資方包括HIT展現解決問題的誠意,積極正面回應工人的訴求。只要資方及HIT採取較彈性立場,工會及工人已表明「有得傾」。不管是為了本身的利益或是香港整體利益,政府、HIT及外判商都沒有理由要求工人無了期等待,都沒有理由讓工潮長期延續下去。